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コンプライアンス

経営の最重要課題の一つとして、高い
倫理観をもって活動を行っています。

基本方針

株式会社シンキコーポレーション(以下「弊社」と呼びます)ではコンプライアンスは経営の最重要課題の一つとして捉え、その徹底が経営基盤を成すものと考えています。企業活動で求められる様々な法令、社内規則を遵守することは言うまでもなく、より高い倫理観と責任感をもって活動することが重要です。弊社では、公平で透明性の高い健全な企業として、皆様より評価・信頼いただけるように、更なる企業価値の増大を目指していくべく、コンプライアンスの取組みに邁進してまいります。

教育研修・周知徹底

弊社では教育研修をコンプライアンス徹底における重要な実施項目であると考えています。
役員及び従業員一人ひとりのコンプライアンス意識の浸透を図るためにも、毎年行われる教育研修において周知徹底してまいります。

弊社では教育研修をコンプライアンス徹底における重要な実施項目であると考えています。役員及び従業員一人ひとりのコンプライアンス意識の浸透を図るためにも、毎年行われる教育研修において周知徹底してまいります。

各種法令への対応

弊社では各種法令や条例あるいは業界ガイドラインなどへ対応するために、常に最新の情報を入手するための努力を惜しみません。
法令遵守を実践するために、必要な知識を醸成し、適正に企業運営が確保できるように努めてまいります。また、「公正な取引」を実践するために健全な商慣行および社会通念に従った営業活動を推進しています。

弊社では各種法令や条例あるいは業界ガイドラインなどへ対応するために、常に最新の情報を入手するための努力を惜しみません。法令遵守を実践するために、必要な知識を醸成し、適正に企業運営が確保できるように努めてまいります。また、「公正な取引」を実践するために健全な商慣行および社会通念に従った営業活動を推進しています。

反社会的勢力排除について

弊社では市民社会の秩序や安全・平和に脅威を与える「反社会的勢力および団体」とは断固として関わりを持たないことを宣言します。
また、全役員および全従業員に対して周知徹底しています。

弊社では市民社会の秩序や安全・平和に脅威を与える「反社会的勢力および団体」とは断固として関わりを持たないことを宣言します。また、全役員および全従業員に対して周知徹底しています。

個人情報保護方針

お客様のプライバシーを非常に重要視し、
徹底した保護をお約束します。

お客様のプライバシーを非常に重要視し、徹底した保護をお約束します。

株式会社シンキコーポレーション(以下「弊社」と呼びます)はファクタリング事業を行う上でお客様の個人情報はプライバシーの観点から非常に重要であると深く認識し、その個人情報を取り扱う際は、個人情報に関する法令を遵守するとともに個人情報の保護のために取り組みを講じ、個人情報の保護に努めます。

個人情報の取得、利用、提供

私たちは、事業活動の範囲内で個人情報の利用目的を特定し、その目的達成のために必要な限度で公正かつ適正に個人情報の取得、利用及び提供を行います。また、取得した個人情報の目的外利用をしないよう処置を講じます。

法令・規範の遵守

私たちは、個人情報に関する法令、国が定める指針、その他の規範及び社会秩序を遵守し、個人情報の適切な保護に努めます。

個人情報の適切な管理

私たちは、私たちが取り扱う個人情報について、不正アクセス、紛失、破壊、改ざん、漏えいなどの危険を十分に認識し、合理的な安全対策を実施するとともに、問題が発生した場合は適切な是正措置を講じます。

問い合わせへの対応

私たちは、私たちが取り扱う個人情報について、本人から開示、訂正、利用停止及び苦情相談等のお問い合わせがあった場合は適正に対応します。

継続的改善

私たちは、個人情報保護に関する管理規定及び管理体制を整備し、全社員で徹底して運用するとともに定期的な見直しを行い、継続的な改善に努めます。

当社が取扱う個人情報について

株式会社シンキコーポレーション(以下「弊社」と呼びます)はファクタリング事業を行う上でお客様の個人情報はプライバシーの観点から非常に重要であると深く認識し、その個人情報を取り扱う際は、個人情報に関する法令を遵守するとともに個人情報の保護のために取り組みを講じ、個人情報の保護に努めます。

1.個人情報の取扱事業者の名称

株式会社シンキコーポレーション

2.個人情報の利用目的

当社が事業活動において取扱う個人情報の利用目的は、次の通りといたします。

①開示対象個人情報
個人情報の種別 :利用目的
取引先情報 :業務管理、各種連絡、請求、支払い管理のため
従業者情報 :業者管理に係わる業務に利用するため(業務・労務・人事管理業務、給与関連業務、福利厚生業務など)
採用応募者情報 :採用に係わる業務に利用するため(採用に関する情報提供、採用可否判断、採用業務に関する連絡など)
退職者情報 :退職者との連絡、退職者からの問合せへの対応に利用するため
お問合せ者情報 :お問合せに回答するため
本人および代理人の情報(開示等請求時) :開示等の求めに回答するため
その他、個別に書面で明示したとおりの利用目的とします。

②非開示個人情報
個人情報の種別 :利用目的
取引先情報 :業務管理、各種連絡、請求、支払い管理のため
従業者情報 :業者管理に係わる業務に利用するため(業務・労務・人事管理業務、給与関連業務、福利厚生業務など)
採用応募者情報 :採用に係わる業務に利用するため(採用に関する情報提供、採用可否判断、採用業務に関する連絡など)
退職者情報 :退職者との連絡、退職者からの問合せへの対応に利用するため
お問合せ者情報 :お問合せに回答するため
本人および代理人の情報(開示等請求時):開示等の求めに回答するため

3.個人情報に関するお問合せ窓口

開示対象個人情報に関わるものを含め、個人情報の取扱についての苦情・相談、問合せは、下記の【お問い合わせ】よりお申し出ください。

4.所属する認定個人情報保護団体の名称および苦情の解決の申し出先

なし

5.開示等の手続について

当社では、開示対象個人情報に関して、ご本人の開示等(利用目的の通知、開示、内容の訂正、追加又は削除、利用の停止、消去及び第三者への提供の停止)の請求に迅速に対応いたします。希望される場合には、お申し出いただいた方がご本人或いはその代理人であることを確認した上で、合理的な期間及び範囲で対応いたします。

6.開示等の受付方法・窓口

開示対象個人情報に関する開示等のお申し出は、下記のお問い合わせよりご連絡ください。ご連絡いただきましたら、当社所定の「個人情報開示等請求書」を郵送または、FAX、メール等でお送り致しますので、記入の上、必要書類を同封し送付にてお申し込み下さい。(送付料は請求者のご負担となります。)
ご本人(または代理人)であることを確認した上で、書面の交付により回答いたします。なお、この方法によらない開示等の求めには応じられない場合がありますのでご了承下さい。

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